攀鋼釩11個“鞍鋼集團樣板黨支部”全部達標(biāo)

　　15日，筆者在攀鋼釩黨委組織部了解到，在鞍鋼集團黨委組織部近期組織的“鞍鋼集團樣板黨支部”創(chuàng)建工作現(xiàn)場驗收中，該公司新申報的11個黨支部全部達標(biāo)，獲得鞍鋼集團命名表彰。

　　今年以來，該公司黨委扎實履行管黨治黨主體責(zé)任，逐級嚴(yán)格落實基層黨建責(zé)任制。壓實黨建主體責(zé)任，按“清單化+責(zé)任制”要求，層層簽訂黨建重點工作推進責(zé)任書，修訂完善黨建工作考核評價辦法，構(gòu)建一級抓一級、層層抓落實的工作格局;認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”及“一崗雙責(zé)”，推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，做到黨建工作與業(yè)務(wù)工作兩手抓、兩促進;強化問題導(dǎo)向，緊緊圍繞黨的建設(shè)、生產(chǎn)經(jīng)營等工作重點難點，找準(zhǔn)黨建工作著力點和結(jié)合點，開展“三創(chuàng)”(創(chuàng)品牌、創(chuàng)特色、創(chuàng)成效)黨建精品工程和“黨建+”主題活動，確立了各級黨委書記抓基層黨建項目14個、共產(chǎn)黨員工程48個、黨建研究課題28個;夯實黨組織“五個”基礎(chǔ)，按照“消除鞍鋼集團樣板黨支部‘空白’黨委”的目標(biāo)要求，從提升黨支部書記工作水平、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、規(guī)范基礎(chǔ)工作、完善黨員活動室、組織特色活動等方面著手，大力開展“兩建”(創(chuàng)建黨支部工作示范基地、創(chuàng)建“樣板黨支部”);強化黨員隊伍教育管理和作用發(fā)揮，創(chuàng)新“三會一課”和組織生活會形式，深入開展“學(xué)習(xí)貫徹十九大精神、永葆共產(chǎn)黨人政治本色”系列主題活動和黨員政治生日“五問”活動，增強全體黨員角色意識，牢固樹立“四種意識”，當(dāng)好“六個先鋒”，以實際行動踐行入黨誓言。

　　來源：攀鋼日報

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